転職しました!
6月から新しい会社での勤務になります。LEEブログでちょこちょこみなさんの転職記を拝見していて、とても参考になったり、共感の嵐だったので、私も転職記書いてみることにします。
転職理由
正直なところ、「我慢することが嫌になった」――これが一番の理由です。
もちろん、「社会人なんだから」「会社員なんだから」我慢してお給料をもらうのが当たり前だと思っていた部分もありました。
でも、我慢と引き換えに“おかしいと思うこと”に慣れてしまうこと、
我慢と引き換えに心がすり減っていくことに、限界を感じていました。
※勘違いされやすいかもしれないですが、最後は笑顔で円満退職でした!感謝の気持ちもあります!
子育て中のママの転職は壁だらけ
最初にぶつかったのは、「子育て中」と「年齢」という現実。
まず、お迎え時間に間に合うか?
残業は多くないか?
夫は仕事の都合上、お迎えはほとんど頼めません。
とはいえ、いきなり時短正社員もハードルが高く…
子育てとの両立を叶えるには「働き方に柔軟性がある職場」か「自宅から近い職場」の2択になり、選択肢は一気に狭まりました。
また、7年前の転職活動と比べても、年齢的な厳しさを強く感じました。
正直、書類すら通らない会社もたくさんありました。
さらに、「これが最後の転職になるかもしれない」と思うと、雇用形態・仕事内容・子育てとのバランス・給与、すべてにおいて妥協したくない気持ちが強くなり…気づけば1年近く活動していました。応募した会社は、おそらく50社以上。
落ちるたびに自己肯定感は削られていき、「自分は社会に必要とされていないんじゃないか」と涙した日もあります。
夫に「お迎えの心配がないあなたはいいよね」と、八つ当たりしてしまった日もありました。

最終的には、、、
いくつかの会社から内定をいただけましたが、自分の理想を90%以上叶えられる会社に入社することになりました!
しかも、まったくの未経験業界。業務内容も今までの経験と親和性はあるものの未経験です。
もともとは経験のある業種でエントリーしていたのですが、選考中に「そのポジションは他の方で決まりそうだけど、別のポジションでどう?」と打診されました。
最初は戸惑いましたが、「この年齢で未経験に挑戦できるなんて、逆にチャンスかも!」とポジティブに捉えて、飛び込むことに。
働き方もリモート・フレックスと柔軟な体制が整っていて、子育てとの両立も実現できそうです。
悩んでいる働くママへ
もし今、
「仕事、つらいけど…今は我慢するしかないよね」
「家庭があるし、自分の希望なんて後回し。我慢しなきゃ…」
そう思っているとしたら――
どうか、“我慢”を当たり前にしないでください。
我慢し続けることで、心がすり減っていくのは、誰よりも自分自身。多少のことは我慢が必要だけど、しんどい思いや自分の価値観と大きくかけ離れているところに長く身を置くのはプラス要素はあまりないと思います。
世の中には本当にいろんな選択肢があります。選択肢が少なく感じるときでも、「自分が何を大事にしたいのか」を考えて、自分らしい働き方や場所を自由に選んでいいんです。
私たちは、我慢するために生きているわけじゃない。
我慢しないことは、決して甘えではなく、自分を大切にする行動です。
そして、自分を大切にできる人は、きっと周りの人たちのことも大切にできる。
自分が笑顔で過ごせれば、家族も、周囲も、もっと穏やかに幸せに過ごせると思うのです。
これからも何が大事か、暮らしも仕事も人生も自分らしく生きたいと思います!
TB - あお
会社員 / 埼玉県 / LEE100人隊トップブロガー
39歳/夫・息子(14歳・8歳)/フルタイムの会社員、ワーママ歴は13年目に突入。39歳でリモートワーク中心の会社に転職しました。平日はとにかく質素に疲れないように過ごし、土日は子ども達の試合を見に行ったり、カフェに行ったりアクティブに過ごしてます。趣味は読書、料理、インテリア。特技は家計管理。日々、自分の心と身体を整えるために、ジャーナリング、読書、ヨガ、ウォーキングや筋トレに勤しんでいます。骨格ストレート、イエベ秋。身長153cm。
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TB あお